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Die ganze Ausschreibung von Uniwunder

Originaltext · strukturiert aufbereitet

Das erwartet dich

  • Hi! Im Team Talent &
  • Culture bist du ganz nah dran an unserer wichtigsten Geheimwaffe: dem Team, das unseren Erfolg ausmacht
  • Dabei prägst du von Tag eins an mit, wie sich
  • Arbeiten bei uns anfühlt, von der Stellenanzeige bis zum Offboarding. Du bist maßgeblich an der Organisation unserer Teamevents beteiligt - ob
  • Jubiläumsfeier, Weihnachtsfeier, Workation oder monatliche Events - du hast den Überblick und sorgst das ganze Jahr für unvergessliche Highlights. An den Office-Tagen von Di–Do sorgst du für die Rundumversorgung im Team
  • Snacks, kühle Drinks und alles, was sonst noch gebraucht wird. Du steigst ins
  • Recruiting ein
  • Als erste Anlaufstelle sichtest du eingehende Bewerbungen, unterstützt im Active
  • Sourcing und gestaltest On- und Offboardings mit. Dich erwarten abwechslungsreiche Einblicke in Employer
  • Branding, Mitarbeitergewinnung und Mitarbeiterbindung und die Perspektive, nach dem Studium in eine feste Talent-&-Culture-Rolle mit Recruiting-Fokus hineinzuwachsen

Darauf kannst du dich freuen

  • Benefit-App mit 134 €
  • Monatsbudget für die individuelle Nutzung
  • Workshopwoche unter Palmen mit dem gesamten Team
  • Monatliche Teamevents Mo & Fr
  • Home-Office junges, motiviertes Team und liebevolle Office
  • Dogs Übernahmechancen nach der Uni

Das solltest du mitbringen

  • Du studierst aktuell mind. im 3
  • Semester in einem wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichen
  • Studium mit HR Schwerpunkt. Du bist aufgeschlossen, kommunikativ und proaktiv
  • Deine Arbeitsweise ist geprägt von Zuverlässigkeit und Sorgfalt
  • Organisieren ist dein
  • Ding. Du bist jmd. der/die stets den Überblick behält. Du bist bereit, das
  • Team 20h/Woche zu unterstützen an 4-5
  • Tagen. Auf deinen Stundenplan und stressige Prüfungsphasen nehmen wir selbstverständlich
  • Rücksicht

Über uns Hi!

) Wir sind die Uniwunder GmbH, ein junges Tech- und Marketingunternehmen. Wir haben die Erfahrung gemacht, dass es im Studium meist (zu) wenig Unterstützung im außeruniversitären Bereich gibt.

Aus diesem Grund haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Studierende und AbsolventInnen über das universitäre Angebot hinaus zu ihrem vollen Erfolgspotenzial zu führen. Was das heißt? Für Studis: Den Erhalt eines digitalen Anlaufpunktes zu den Themen Studienorientierung, Karriere, Finanzen, Ausland Lernen und mehr.

Sie finden bei uns das, was sie "in der Uni nicht lernen". Und für uns: Ein Arbeitsplatz, bei dem wir mit Innovativität und Kreativität gemeinsam über uns selbst hinauswachsen und schneller & smarter skalieren als unsere Mitbewerber.

Wir finden digitale Lösungen für reale Probleme im Studenten- und Absolventenbereich und sind stolz darauf, jährlich >200.000 Studis zu bereichern. Da wir stets und ständig wachsen und unsere Geschäftsbereiche weiter ausbauen wollen, suchen wir kluge Köpfe, die Bock haben, mit uns Großes zu erreichen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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