Werkstudent*in - Hörtests zur Beurteilung der Audioqualität (all genders)

Das ist der Job

Du interessierst Dich für Klangqualität und findest es spannend, psychoakustische Experimente statistisch auszuwerten und weiterzuentwickeln? Die Abteilung/Gruppe » Audio- und Medientechnologien « beschäftigt sich mit der Entwicklung von Verfahren zur Kompression von Audio- und Sprachdaten.

Unterstützende Tätigkeiten : Bei Bedarf unterstützt du bei der Kommunikation mit Teilnehmenden und deren Betreuung während der Versuche. Du arbeitest gewissenhaft , eigenständig und strukturiert . Vielfalt, die begeistert : Freue Dich auf abwechslungsreiche Aufgaben, die Dich inspirieren und herausfordern.

Gestalte die Zukunft aktiv mit : Beteilige Dich an anwendungsorientierter Forschung und setze Deine theoretischen Kenntnisse in die Praxis um.

Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. 75 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft – genauer: 32 000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT.

Das brauchst du

Statistische Auswertung : Du bist verantwortlich für die Analyse und Interpretation von Versuchsergebnissen, wendest geeignete statistische Verfahren an und dokumentierst Methoden in einer Wissensdatenbank. Du verfügst über fundierte Statistikkenntnisse . Du bringst Kenntnisse in R mit und idealerweise Erfahrung mit Python .

Du hast Erfahrung oder interessierst Dich für menschliche , auditorische Wahrnehmung und psychoakustische Evaluation . Dann bewirb Dich jetzt online und mach‘ den Unterschied! (PDF: Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) Du hast Fragen zum Bewerbungsablauf?

Darum lohnt es sich

Als größtes Institut der Fraunhofer-Gesellschaft forschen wir seit mehr als 30 Jahren in vielfältigen Themen rund um Künstliche Intelligenz, Mikroelektronik, Sensorik und Datenerfassung sowie Signalverarbeitung und -übertragung.

Talente aus unterschiedlichen Ingenieur- und Naturwissenschaften finden bei uns zahlreiche Forschungsfelder unter einem Dach. Welche zukunftsfähigen Lösungen findest Du mit uns? Methoden- und Testdesignentwicklung : Du entwickelst neue statistische Verfahren und trägst zur Weiterentwicklung der Versuchsdesigns bei.

Gestalte Deinen Zeitplan : Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten, die sich perfekt mit Deinem Studium vereinbaren lassen. Werde Teil eines kreativen Teams : Erlebe eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Deine Ideen wertgeschätzt werden.

Innovationen, die begeistern : Arbeite an spannenden und zukunftsweisenden Projekten mit, die einen echten Unterschied machen. Die Arbeitstage kannst Du flexibel festlegen. Nach Deinem Studium besteht die Möglichkeit, in Voll- oder Teilzeit bei uns zu arbeiten.

Einige Aushängeschilder, die unsere Innovationskraft widerspiegeln: Neuromorphes Computing, 5G/6G-Mobilfunktechnologien, Generative KI in der Sprach- und Signalverarbeitung sowie Röntgenbildgebung in der Elektromobilität. Und wir machen noch so viel mehr! Dann schau Dir gerne unser Angebot an!

Die Klangqualität der komprimierten Testitems wird in psychoakustischen Experimenten, vor allem durch standardisierte Hörexperimente, ermittelt und statistisch analysiert. Versuchsplanung : Du unterstützt bei der Planung und Durchführung psychoakustischer Experimente, einschließlich der Festlegung der Versuchsparameter.

Du studierst Statistik, Psychologie, Informatik, Medientechnik, Elektrotechnik oder einen vergleichbaren Studiengang. Du sprichst fließend Deutsch und Englisch . Deine wöchentliche Arbeitszeit wird nach Absprache vereinbart. Du kannst sofort starten (als Werkstudent*in für 10 Wochenstunden ).

Vor Prüfungen kannst Du Deine Stunden reduzieren und in den Semesterferien erhöhen.

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Sie wissen: Wer zu Fraunhofer kommt, will und kann etwas verändern. Für sich, für uns und die Märkte von heute und morgen. Unsere Recruiterin Svenja Hofmann ist für Dich da. E-Mail-Adresse: recruiting@iis.fraunhofer.de Standort: Erlangen