Werkstudent:in Baumanagement Personenbahnhöfe

Das ist der Job

Deine Aufgaben • Abhängig von deinem Fokus kannst du bei uns Teil des Teams Technische Anlagen oder Verkehrsstationen werden • Von der Grundlagenermittlung bis zur finalen Abnahme: Du arbeitest in allen Leistungsphasen der HOAI mit • Aktiv unterstützt du die Projektleitung bei der Termin-, Kosten- und Qualitätssicherung von anspruchsvollen und spannenden Bau- und Bahnhofsprojekten • Du nimmst an Projektbesprechungen teil, bereitest diese vor und erstellst u. a.

Das brauchst du

Präsentationen • Eigenverantwortlich übernimmst du projektbezogene Teilaufgaben und Recherchearbeiten Dein Profil • Du studierst Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder in einem vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Bau • Das Projektmanagement mit vielen Stakeholder:innen, öffentlichem Interesse und nachhaltigen Bauprojekten spricht dich an • Du bist in der Lage, selbstständig, flexibel und qualitätsorientiert Arbeitsaufträge zu bearbeiten und verfügst über eine gute Organisationskompetenz • Der sichere Umgang mit MS Office sowie fundierte EDV-Kenntnisse sind für dich selbstverständlich • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus Das ist uns wichtig Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten.

Darum lohnt es sich

Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Benefits • Auch privat sollst du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. Reisen mit deiner Familie oder Freunden. • Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.

B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft dir konzernweit hilfreiche Kontakte. • Dein Team arbeitet dich ein, begleitet dich und sorgt mit gezieltem Feedback für deine persönliche Weiterentwicklung.

Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.