Das ist der Job
Ausbau des Personalcontrollings, Einführung eines Online Assessment Centers) • Mithilfe bei der Entwicklung und Erstellung von Workshops/ Trainings zu verschiedenen Themen • Allgemeine administrative Tätigkeiten in der Verwaltung • Studium im Bereich Human Resources, Wirtschaftswissen
Darum lohnt es sich
Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler.
Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.500 Filialen und mehr als 90.000 Mitarbeitenden. • Unterstützung der Leitung Human Resources in operativen und konzeptionellen Vorgängen im Tagesgeschäft • Mitwirkung bei der Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen • Unterstützung im gesamten Recruitingprozess: Sichtung des Bewerbereingangs inkl.
Durchführung von Interviews, Kommunikation zu den Bewerbern • Unterstützung bei der Analyse, Konzipierung und Durchführung von spannenden HR-Projekten (z.B. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips.
Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen.
Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die Power, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Bewertung, Weiterleitung an den Fachbereich, Begleitung und ggf.
