Werkstudent Business Engineering - Schwerpunkt Test Automation (m/w/d)

Das ist der Job

Aufgaben, die Dich weiter bringen: • Mitarbeit an der Testautomatisierung unserer Systeme (Playwright für UI-Tests, Ready API/Groovy für API-Tests) • Unterstützung beim Einsatz und Ausbau von KI-Tools in der Testautomatisierung • Einblicke in die Full-Stack-Entwicklung unserer Produkte (Angular, Kotlin/Spring Boot) • Mitarbeit an der Qualitätssicherung für WAFL und YOSHI Features, die dich ausmachen: • Zuallererst Deine Persönlichkeit: neugierig, lernbereit und mit Freude an der Arbeit im Team • Laufendes Studium der Wirtschafts-/Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs • Erste Erfahrung mit Programmierung, idealerweise in Kotlin, TypeScript oder Python • Interesse an Testautomatisierung und KI-Themen Das Beste an deinem Home of IT: Wir revolutionieren den digitalen Lebensmittelhandel für Millionen von Menschen.

Darum lohnt es sich

Werkstudent Business Engineering - Schwerpunkt Test Automation (m/w/d) Ort: 51149 Köln | Start: ab sofort | Vertragsart: Teilzeit,befristet| Job-ID: 980053 Wir sind das Team Dock- & Yard-Management (DYM), ein Produktteam bei REWE digital im Cluster Transportation.

Wir betreuen WAFL (WA-Flächenmanagement – Eigenentwicklung zur Steuerung, Überwachung und Auswertung der Warenausgangsflächen in den Logistikstandorten von REWE und PENNY) und YOSHI (Yard Orchestration and Slot Handling Interface – unsere Eigenentwicklung zur Steuerung des Außenbereichs/Yards).

Was wir zusammen vorhaben: Mitarbeit am Ausbau der KI-gestützten Testautomatisierung im Team DYM (Dock- & Yard-Management) rund um unsere Applikationen WAFL und YOSHI. Dabei arbeiten wir mit einem Tech-Team aus IT- und Non-IT-Spezialist:innen an spannenden Projekten.

Wir schaffen die für dich besten Voraussetzungen, damit du dein volles Potenzial entfalten kannst: • Attraktive Vergütung sowie vergünstigtes Essen in der Kantine. • Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten und die Möglichkeit auf Mobiles Arbeiten passend zu deinem Studium. • Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group. • Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, eine intensive Einarbeitung begleitet durch (digitale) Onboarding-Programme, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleg: innen. • Mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs). • Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot. • Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z.

B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung. • Karriereeinstieg: Aufnahme in das Bindungsprogramm „future steps“ mit exklusiven Events und Talentpool.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind. Hier kannst du eigene Ideen einbringen und dich ausprobieren.

Ein anschließender Direkteinstieg ist ggf. möglich.