Studentische Hilfskraft HR (m/w/d)

Das ist der Job

#ONEr2p Du möchtest praktische Erfahrung neben deinem Studium sammeln und hast Lust auf eine zukunftsorientierte und nachhaltige Branche, die von Innovation und den neuesten Technologien getrieben wird? Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine studentische Hilfskraft (m/w/d) für unsere People, Culture & Brand-Abteilung in Flensburg.

Zu unserem Ziel, die Menschen, Werte und Kultur unseres internationalen Unternehmens zusammenzubringen und nach außen zu tragen, trägst du mit folgenden Aufgaben bei: Planung und Umsetzung von Mitarbeiterbefragungen.

Dazu entwickeln und vertreiben wir intelligente Soft- und Hardwarelösungen für den Transportsektor mit höchsten Qualitätsstandards: Videoüberwachung, Fahrgastzählung, Fahrgastinformationssysteme, Tracking und Flottenmanagement mit Echtzeit-Datenübertragung für Schienen- und Straßenfahrzeuge sowie Lösungen für Haltestellen und Bahnhöfe.

Das brauchst du

Hier ist Dein Können gefragt Als studentische Hilfskraft HR (m/w/d) wirst du Teil unseres People, Culture & Brand-Teams sein, welches Fähigkeiten aus HR, Marketing und Kommunikation vereint. Sehr gute Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse.

Darum lohnt es sich

Dann bist du bei uns richtig! Persönlich bist Du Service- und lösungsorientiert. organisiert und überzeugst durch eine strukturierte Arbeitsweise. ein/e Teamplayer*in. Das erwartet Dich bei uns Eine umfassende Begleitung und Betreuung. Der Einstieg in eine innovative und zukunftsorientierte Branche.

Ein Angebotsportal (Corporate Benefits) mit Rabattcodes für zahlreiche Marken aus allen Lebensbereichen. Über uns r2p’s erklärtes Ziel ist es, den öffentlichen Verkehr attraktiver zu machen!

Unsere Kunden profitieren von unseren Ideen und den individuell auf sie zugeschnittenen Lösungen, welche den Hardware-Einsatz möglichst geringhalten und stattdessen den wirtschaftlichen und ökologischen Vorteil maximieren. Erstellung von Reports Unterstützung bei HR Projekten.

Das bringst Du mit Du studierst im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt HR oder in ähnlichen Bereichen. Flache Hierarchien und eine Open-Door-Philosophy. flexible Arbeitszeitmodelle und hybrides Arbeiten. Ergonomische Arbeitsplatzausstattung.

Ein jährliches Gesundheitsbudget, das für viele verschiedene Leistungen genutzt werden kann; unter anderem für Sehhilfen, verschreibungspflichtige Medikamente oder auch die professionelle Zahnreinigung. Interesse geweckt?

Bitte sende uns deinen Lebenslauf zusammen mit einem Motivationsschreiben über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an jobs@r2p.com .