Das ist der Job
Kontakt Sophia Sommariva (Personalabteilung) sophia.sommariva@recaro-as.com Deine persönlichen Daten werden vertraulich behandelt.
Darum lohnt es sich
Werkstudent*in / Pflichtpraktikant*in Human Resources - HR Services & Compensation (SS 2027) Kennziffer: 30206 Standort: Deutschland : Schwäbisch Hall [Not translated in selected language] Deine Aufgaben Betreuung des Bewerbermanagements einschließlich Korrespondenz, Terminplanung und Koordination von Vorstellungsgesprächen Mitwirkung bei der Personalrekrutierung sowie eigenständige Betreuung ausgewählter Recruiting-Prozesse Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten Pflege von Mitarbeiterstammdaten sowie Verwaltung von Personalakten und HR-Systemen Unterstützung bei Onboarding-Maßnahmen und administrativen Prozessen im Bereich HR Services & Compensation Mitarbeit bei der Erstellung von Auswertungen, Dashboards und internen Kommunikationsbeiträgen Unterstützung des HR-Teams im operativen Tagesgeschäft sowie bei organisatorischen und administrativen Aufgaben Deine Qualifikationen eingeschriebener Student*in im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie mit Schwerpunkt Human Resources oder in einem vergleichbaren Studiengang Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, hohe Belastbarkeit sowie Organisationsstärke Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Teamfähigkeit, Kontaktfreudigkeit und ein authentisches Auftreten Sehr gute MS Office Kenntnisse Benefits Persönlicher Betreuer Integrationsprogramm Überdurchschnittliche Vergütung RECARO Academy & Karrierepfade Kostenloses Fitness-Studio Bezuschusste Kantine Erfahren Sie mehr über die Benefits bei RECARO Aircraft Seating auf unserer Website.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Datenschutz Impressum
